Är ni en förebild inom HR och kompetens?

Competensumpriset delas ut en gång om året, till ett företag som arbetar medvetet med att skapa en välmående och konkurrenskraftig organisation. Competensumpriset ger oss goda förebilder som visar att affärsnära HR gör skillnad – på riktigt.

2022 års vinnare – Nowaste Logistics AB

Motiveringen till 2022 års Competensumpris

Vinnaren av Competensumpriset 2023 är en organisation som är en viktig förebild inom HR och kompetens: NoWaste Logistics AB. Under hösten anordnade Competensum ett idéforum med tidigare pristagare, forskare inom lärande m fl och vi kunde konstatera att flera personer nominerade just Nowaste Logistics AB. Därefter har vi haft förmånen att besöka bolaget vid flera tillfällen och bilden av en värdig vinnare framträder allt tydligare. Nowaste Logistics har mycket att vara stolta över när det handlar om utveckling av medarbetare och affärsnära HR. Det ligger helt enkelt i deras DNA. Motivering och utdelning av vår persika till Competensumprisetvinnaren kommer ske i samband med Competensums jubileum den 22 september.

Varför en persika som pris?

Persikan har en stark kärna som står för kunskap och erfarenheter. Detta räcker dock inte om man ska bli en hållbar och konkurrenskraftig organisation. Man behöver också organisationer som kännetecknas av de ”mjuka delarna”: Tydliga värderingar, rätt attityd och motiverade ledare och medarbetare, d.v.s. det som fruktköttet och skalet runt persikan symboliserar.

Kriterier

Arbetar medvetet och långsiktigt med att utveckla organisationen och dess medarbetare.

Har kunnat se samband mellan sitt HR-arbete och sina affärsframgångar.

Är en förebild och inspirationskälla för andra.

Läs historien om Competensumpriset, hur idén föddes och varför vi delar ut priset varje år.

Vinnare av Competensumpriset